9月2日下午,我校在多功能会议室举行2025年新入职教师座谈会,以热烈而诚挚的氛围欢迎四位新教师加入学校大家庭。学校副校长张慧、薛东莹,科研处处长解俊出席会议,与新教师围绕职业角色认知、专业能力成长以及职业发展规划展开交流,为新教师的职业启航注入信心与力量。座谈会由教师发展中心张弛老师主持。
会议伊始,四位新教师依次进行自我介绍,他们表达了对职业教育事业的坚定热爱与美好憧憬,充分展现出青年教师昂扬向上的青春活力与专业风采。
随后,科研处处长解俊向新教师介绍了学校青年教师“新锐营”培养方案的具体内容,帮助新教师尽快熟悉学校的教师发展规划,为制定个人职业生涯规划奠定基础。同时,解俊处长还全面梳理了学校在技能大赛、教学能力比赛等各项竞赛中取得的优异成绩,并详细介绍了备赛团队的运作模式与经验做法,勉励新教师主动向校省赛团队学习,积极投入教育教学工作。最后解俊处长对新教师提出四点殷切希望:一是铸青年之信仰,做人生航向的掌舵手;二是塑青年之理想,做专业志趣的爱好者;三是育青年之智慧,做坚持创新的拓荒牛;四是聚青年之力量,做精诚团结的追梦人。
副校长薛东莹首先对新教师的加入表示诚挚欢迎和热烈祝贺,随后围绕“成长、责任、使命”三个关键词,从教学与科研角度提出三点期望:其一要认清角色、站稳讲台;其二要锚定方向、加速成长;其三要坚守初心、共筑未来。她勉励新教师秉持“功成不必在我”的境界与“功成必定有我”的担当,在三尺讲台上书写属于自己的精彩篇章。
副校长张慧从班主任工作入手,对新教师给出三点具体要求:第一是要立足学校发展需求,尽快适应从学生到教师角色的转变,做好职业规划,提高德育工作能力;第二是要主动融入学校和系部,积极参与教育教学工作团队,在用心育人,用爱育人的理念中实现个人快速成长;第三是要强化主人翁意识,增强团结协作精神,在各项技能大赛、教学比赛的活动中,实现个人发展与学校事业发展同频共振,共同推动学校的高质量发展。
座谈会尾声,参会领导分别向四位新教师赠送了学校校刊《探索》,勉励新教师在职业教育的征途上奋勇争先,不断求索。
本次座谈会增强了新教师的归属感与使命感,进一步激发了其职业成长的内驱力。如今,新征程已开启,新篇章正铺展。期待各位新教师坚守初心,在实践中锤炼本领,于教学中不断成长,以蓬勃活力为学校高质量发展注入新动力,与全体师生携手共创泰州机电高等职业技术学校的美好未来!(科研处)